играть gaminator

Pages

Friday, June 21, 2013

Adanih Lowongan Kerja Terbaru

Adanih Lowongan Kerja Terbaru

Lowongan Kerja Terbaru PT Indofood CBP Sukses Makmur Juni 2013

Posted: 20 Jun 2013 08:29 PM PDT

Lowongan Kerja Terbaru PT Indofood CBP Sukses Makmur Juni 2013
Lowongan Kerja Terbaru PT Indofood CBP Sukses Makmur Juni 2013 - Di bulan Juni 2013 ini, PT Indofood CBP Sukses Makmur Divisi Packaging membuka Lowongan Kerja Terbaru. Perusahaan ini memberikan kesempatan kepada lulusan muda berprestasi untuk bergabung perusahaan dengan menempati posisi kerja yang ditawarkan. Simak mengenai Lowongan Kerja ini selanjutnya.

Sekilas tentang PT Indofood CBP Sukses Makmur
PT Indofood CBP Sukses Makmur, sejarah berdiri pada tahun 1990 dengan nama Panganjaya Intikusuma. Dengan adanya penggabungan di tahun 1994 pada anak perusahaan yang berada di lingkup Indofood Group kemudian berganti menjadi Indofood. Kami telah memproduksi berbagai macam produk ternama diantaranya seperti Indomie, Sarimi, Supermi, dan Mi Telur Cap 3 Ayam dan masih banyak lagi. Indofood CBP Sukses Makmur juga memiliki divisi kemasan yang memproduksi kemasan fleksibel dan kemasan karton yg berkualitas.

Adanih Lowongan Kerja Terbaru PT Indofood CBP Sukses Makmur Juni 2013

Teknisi
Kualifikasi:
  • Male/ Female
  • Usia 19-25 Tahun
  • Minimal D3 Jurusan Teknik Mesin/ Elektro/ Sipil/ Industri/ Kimia/ Fisika dengan IPK Min 2.50
  • Mampu Mengoperasikan Komputer dengan Baik
  • Mampu untuk bekerja sama dengan baik di dalam team
  • Bersedia untuk ditempatkan di Jakarta, Tangerang, dan Purwakarta
Jika Anda tertarik mengenai Lowongan Kerja Terbaru PT Indofood CBP Sukses Makmur Juni 2013 di atas, segera Kirimkan CV Lengkap melalui email:

PT Indofood CBP Sukses Makmur
Email : tunas.packaging@icbp.indofood.co.id
CC ke : Indofood.packaging@icbp.indofood.co.id
Dengan subjek Universitas_Jurusan_IPK
Contoh : PNJ_Teknik Mesin_3.00
Lamaran akan ditutup tanggal: 04 Juli 2013

Lowongan Kerja Terbaru PT Visi Media Asia Tbk (TVOne)

Posted: 20 Jun 2013 08:18 PM PDT

Lowongan Kerja Terbaru PT Visi Media Asia Tbk (TVOne)
Lowongan Kerja Terbaru PT Visi Media Asia Tbk (TVOne) - Di bulan Juni 2013 ini, PT Visi Media Asia Tbk (TVOne) sedang membuka Lowongan Kerja Terbaru dan memberikan kesempatan kerja yang spesifik bagi para profesional yang sudah berpengalaman dan ingin mencari tantangan baru. Simak selanjutnya mengenai Lowongan Kerja ini.

Sekilas tentang PT Visi Media Asia Tbk (TVOne)
PT Visi Media Asia Tbk, adalah salah satu stasiun televisi swasta terkenal di Indonesia. Sebelum bernama TVONE, stasiun masih bernama LATIVI yang berdiri pada tanggal 30 Juli 2002. Pada tahun 2006 Group Bakrie mendominasi kepemilikan saham LATIVI yang mana Grup Bakrie juga memiliki Stasiun Televisi ANTV. Dan sejarah besar terjadi ketika pada tanggal 14 Februari 2008, Lativi secara resmi berganti nama menjadi tvOne.

Adanih Lowongan Kerja Terbaru PT Visi Media Asia Tbk (TVOne)

1. Ingest
Lamaran Ditutup tanggal: 02 July 2013
Responsibilities:
  • Bertanggung jawab dalam memasukkan materi audio visual hasil liputan ke dalam storage
  • Mengatur media asset raw material video di dalam storage sehingga teratur
Requirements:
  • Pria, usia maksimal 25 tahun
  • Pendidikan minimal lulusan D3 Broadcasting
  • Fresh graduate
  • Mengerti pengoperasian PC khususnya aplikasi editing video
  • Mengerti basic video conversion
  • Memahami editing video
  • Menyukai tantangan, energik, dan mampu bekerja di bawah tekanan
  • Cepat beradaptasi dan mampu bekerja sama dalam tim

2. Staff QC & Sensor Edit
Lamaran Ditutup tanggal: 20 July 2013
Responsibilities:
  • Melakukan proses quality control dan monitoring level audio dan video
  • Melakukan proses quality control terhadap konten program sesuai dengan peraturan KPI dan Lembaga Sensor Film
  • Melakukan proses sensor edit terhadap konten program sesuai dengan peraturan KPI dan Lembaga Sensor Film
Requirements:
  • Pria, maks usia 28 tahun
  • Minimal lulusan D3 segala jurusan
  • Memiliki pengalaman dibidang yang sama minimal 3 tahun
  • Memahami dan dapat membaca level audio dan video
  • Memahami peraturan KPI dan Lembaga Sensor Film
  • Memiliki kedisiplinan dan manajemen waktu yang baik
  • Berkepribadian terbuka, adaptif, dan teliti dalam bekerja
  • Menyukai tantangan, dinamis, dan terbiasa dengan deadline

3. Staff Sponsorship
Lamaran Ditutup tanggal: 20 July 2013
Responsibilities:
  • Bertanggung jawab dalam mencari dan melebarkan link barter
  • Melakukan meeting dan menjaga hubungan baik dengan klien
Requirements:
  • Pria, maks usia 30 tahun
  • Minimal lulusan S1 semua jurusan (jurusan Marketing Communication lebih disukai)
  • Fresh graduate dipersilahkan untuk melamar
  • Memiliki keterampilan komunikasi yang baik
  • Memiliki penampilan yang menarik
  • Mampu mengoperasikan Ms. Office
  • Memiliki kedisiplinan dan manajemen waktu yang baik
  • Berkepribadian terbuka, adaptif, dan teliti dalam bekerja
  • Menyukai tantangan, dinamis, dan terbiasa dengan deadline

4. Asisten Produser Surabaya
Lamaran Ditutup tanggal: 20 July 2013
Responsibilities:
  • Mengusulkan proyeksi liputan
  • Mengusulkan materi-materi tayangan program
  • Membuat berita (Mengedit naskah, memastikan kelayakan visual dan audio) di bawah koordinasi produser
  • Membantu produser menjalankan siaran baik secara langsung maupun tidak langsung
Requirements:
  • Laki-laki atau perempuan
  • Pendidikan minimal S1 semua jurusan
  • Usia maksimal 30 tahun
  • Pengalaman minimal 2 tahun sebagai Assistant Produser News/ 3 tahun sebagai Reporter News
  • Memiliki ketertarikan dan minat terhadap hardnews
  • Kreatif dalam membuat konsep program
  • Memiliki kemampuan news writing dan visual editing yang baik
  • Berkeinginan kuat untuk memberikan hasil kerja yang terbaik
  • Mampu bekerja sama dengan baik di dalam tim kerja
  • Mampu berbahasa Inggris aktif
  • Multitasking, bersedia bekerja dengan jam kerja yang fleksibel dan mampu bekerja di bawah tekanan
  • Berdomisili di Surabaya maupun Area Jawa Timur
Jika Anda tertarik dan memenuhi persyaratan mengenai Lowongan Kerja Terbaru PT Visi Media Asia Tbk (TVOne) di atas, segeralah kirimkan Lamaran Lengkap anda secara online Disini.

PT Visi Media Asia Tbk
Lamaran akan ditutup tanggal: 20 Juli 2013
Untuk informasi Lowongan Kerja di TvOne silahkan lihat disini.

Lowongan Kerja Terbaru PT Angkasa Pura II (Persero) Juni 2013

Posted: 20 Jun 2013 08:06 PM PDT

Lowongan Kerja Terbaru PT Angkasa Pura II (Persero) Juni 2013
Lowongan Kerja Terbaru PT Angkasa Pura II (Persero) Juni 2013 - Di bulan Juni 2013 ini, PT Angkasa Pura II sedang membuka Lowongan Kerja Terbaru. Perusahaan BUMN ini mengundang anda yang mempunyai semangat, integritas tinggi, ulet, dan kompeten untuk bergabung dan mengembangkan karir menjadi Tenaga PKWT dan segera untuk menduduko posisi kerja yang ditawarkan. Simak mengenai Lowongan Kerja ini lebih lanjut.

Sekilas tentang PT Angkasa Pura II (Persero)
PT Angkasa Pura II (Persero), adalah salah satu BUMN Indonesia yang bergerak dalam bidang pengelolaan dan pegusahaan bandar udara di Indonesia. PT Angkasa Pura II sejarah berdiri yakni pada tanggal 13 Agustus 1984 dengan tugas awalnya adalah sebagai pengelola Bandar Udara Soekarno-Hatta dan Bandar Udara Halim Perdanakusuma.

Adanih Lowongan Kerja Terbaru PT Angkasa Pura II (Persero) Juni 2013

1. PELAKSANA PENGAMANAN (AVIATION SECURITY) - KODE ASC
Sumber Umum :
  • Pria/Wanita;
  • Usia minimal 18 tahun dan maksimal 24 tahun;
  • Pendidikan minimal SLTA setingkat;
  • Tinggi badan minimal : 165 cm (untuk laki-laki); 160 cm (untuk wanita).
  • Berpenampilan menarik;
  • Tidak buta warna;
  • Tidak berkacamata/contact lens;
  • Lebih disukai yang telah memiliki SKP.
Sumber Internal / Outsourcing :
  • Pria/Wanita;
  • Usia minimal 18 tahun dan maksimal 35 tahun
  • Pendidikan minimal SLTA setingkat;
  • Tinggi badan minimal : 165 cm (untuk laki-laki); 160 cm (untuk wanita).
  • Berpenampilan menarik;
  • Tidak buta warna;
  • Tidak berkacamata/contact lens;
  • Lebih disukai yang telah memiliki SKP.

2. PELAKSANA TEKNIK BANDARA - KODE TBS
Sumber Umum :
  • Pria;
  • Usia minimal 18 tahun dan maksimal 24 tahun;
  • Pendidikan minimal SMK Teknik Bangunan/Teknik Otomotif;
  • Memiliki SIM A/B
Sumber Internal / Outsourcing :
  • Pria;
  • Usia minimal 18 tahun dan maksimal 35 tahun;
  • Pendidikan minimal SMK Teknik Bangunan/Teknik Otomotif;
  • Memiliki SIM A/B

 3. PELAKSANA KEUANGAN - KODE KEU
Persyaratan Khusus :
  • Pria;
  • Usia minimal 18 tahun dan maksimal 35 tahun;
  • Pendidikan minimal D3 Teknik Sipil, Teknik Bangunan dan Landasan;
  • Memiliki SIM A/B;
  • Dapat mengoperasikan program Auto Cad.

4. PELAKSANA KEPEGAWAIAN & UMUM - KODE PGU
Persyaratan Khusus :
  • Usia minimal 18 tahun dan maksimal 35 tahun;
  • Pendidikan minimal minimal D3 Ekonomi, Akuntansi, Administrasi Keuangan, Admn, Niaga, dan Perpajakan.

5. PELAKSANA HUMAS & PROTOKOLER - KODE HPR
Persyaratan Khusus :
  • Usia minimal 18 tahun dan maksimal 35 tahun;
  • Pendidikan minimal D3 Hubungan Masyarakat, Ilmu Komunikasi, Komunikasi Bisnis, Hubungan Internasional;
  • Lebih disukai yang memiliki SIM A;
  • Berpenampilan menarik.

6. PELAKSANA ADMINISTRASI KARGO - KODE ADK
Sumber Umum :
  • Usia minimal 18 tahun dan maksimal 24 tahun;
  • Pendidikan minimal SLTA setingkat.
Sumber Internal / Outsourcing :
  • Usia minimal 18 tahun dan maksimal 35 tahun;
  • Pendidikan minimal SLTA setingkat.

7. PELAKSANA HUKUM - KODE HKM
Persyaratan Khusus :
  • Usia minimal 18 tahun dan maksimal 35 tahun;
  • Pendidikan S1 Ilmu Hukum;
  • Diutamakan memiliki pengalaman kerja sesuai bidangnya.

8. PELAKSANA TEKNOLOGI INFORMASI - KODE IFT
Persyaratan Khusus :
  • Usia minimal 18 tahun dan maksimal 35 tahun;
  • Pendidikan minimal D3 Informatika/Elektronika.
Persyaratan Umum :
  • IPK minimal 2.75 (skala 4) untuk Perguruan Tinggi atau nilai rata-rata minimal 7 untuk SLTA setingkat;
  • Berasal dari Perguruan Tinggi berakreditasi minimal B atau SLTA setingkat;
  • Mampu berbahasa Inggris;
  • Mampu mengoperasikan Ms. Office (Ms. Word, Ms. Excel, dan Ms. Power Point);
  • Tidak bertato dan bertindik;
  • Berbadan sehat yang dinyatakan dengan Surat Keterangan Dokter;
  • Berkelakuan baik dan tidak pernah terlibat kegiatan kriminal yang dinyatakan dengan Surat Keterangan Catatan Kepolisian;
  • Bersedia ditempatkan di seluruh wilayah kerja PT Angkasa Pura II (Persero);
  • Mengikuti seluruh tahapan seleksi.
Catatan Sumber Internal/Outsourcing:
  • Yang berhak menggunakan jalur sumber internal adalah karyawan dari perusahaan outsourcing di lingkungan PT AP II dan mencantumkan nama perusahaan jasa outsourcing/provider.
  • Selain karyawan dari perusahaan outsourcing di lingkungan PT AP II masuk kategori umum.
  • Pelamar umum yang mendaftarkan diri dalam kelompok sumber internal otomatis akan dinyatakan gugur.
Pengumuman terkait pelaksanaan proses rekrutmen dan seleksi dapat dilihat DISINI
Seluruh tahapan seleksi akan dilaksanakan di Kota Medan

Apabla Anda tertarik dan memenuhi persyaratan mengenai Lowongan Kerja Terbaru PT Angkasa Pura II (Persero) Juni 2013 di atas, segera kirimkan lamaran anda secara online disini.

PT Angkasa Pura II (Persero)
Catatan:
Lamaran akan ditutup tanggal: 22 Juni 2013
Bagi Lulusan SMU/SMK/SMA Sederajat yang ingin kerja Cocok Melamar

Lowongan Kerja Terbaru PT Indosat Tbk Juni 2013

Posted: 20 Jun 2013 07:51 PM PDT

Lowongan Kerja Terbaru PT Indosat Tbk Juni 2013
Lowongan Kerja Terbaru PT Indosat Tbk Juni 2013 - Di bulan Juni 2013 ini, PT Indosat kembali membuka Lowongan Kerja Terbaru. Perusahaan ini memberikan kesempatan kepada profesional muda untuk bergabung dan meniti karir bersama perusahaan dengan menempati posisi Lowongan Kerja yang ditawarkan.

Sekilas tentang PT Indosat Tbk
PT Indosat Tbk, sejarah berdiri pada tanggal 20 November 1967. Sebelum menggunakan nama Indosat nama awalnya adalah PT Indonesian Satellite Corporation Tbk. (Persero). Saat ini Indosat dikenal sebagai salah satu perusahaan penyedia jasa telekomunikasi dan jaringan telekomunikasi terbesar di Indonesia. Produk yang dihasilkan diantaranya dengan merek Matrix, Mentari, IM3 dan StarOne. Saat ini pemegang saham tertinggi adalah Telekomunikasi Qatar (sebelumnya Qtel) sebesar 65% dan akan mengganti namanya menjadi Ooredoo. Ada isu Indosat akan merubah namanya menjadi Ooredoo juga.

Adanih Lowongan Kerja Terbaru PT Indosat Tbk Juni 2013

1. Staff Procurement (Legal Drafter) - Kode VAC3430
Role Purpose:
  • Preparing the draft of Contract.
  • Negotiating the term and condition of Contract with vendor.
  • Preparing the approval process for signing Contract.
  • Reviewing and enhancing the template and terms and condition of Contract
  • Facilitate vendor to inform all the contract and legal policy regarding procurement process.
Experiences & Qualifications:
  • Min. Bachelor of Law Degree with at least 2 years experience as corporate lawyer and/or in-house counsel
  • Familiar with company procurement activities.
  • Proficiency in English

2. Assistant General Counsel (Manager) Marketing & Sales - Kode VAC3431
Role purpose:
  • Negotiating, structuring, and drafting agreements and/or other documents related to general terms and conditions for work unit marketing & sales: reviewing or preparing contract for auctions activities, preparing documents for tenders, preparing contract for new product
  • Reviewing and verifying any agreements, and other legal documentation before DGC Marketing & Sales approval
  • Ensuring transaction documents are in compliance with prevailing regulations
  • Liaising with external lawyer if necessary
Experiences & qualifications:
  • Min. Bachelor of Law Degree with at least 5 years experience as corporate lawyer and/or in-house counsel in multinationals and/or publicly listed corporation preferably familiar with telecommunication industry
  • Skillful with company laws, banking & finance laws, investment laws, telecommunication laws, manpower laws, intellectual property laws, securities & capital market regulations
  • Proficiency in English
  • (Preferably) qualified to practice law in Indonesia (member of PERADI)

3. Legal Counsel - Kode VAC3423
Role purpose:
  • Assistance in negotiating, structuring, and drafting agreements and/or other documents related to areas of responsibility
  • Assistance in preparing advise for senior management regarding strategic business decisions
  • Assisting in ensuring operational documents needed for operational activities are in compliance to prevailing regulations
  • Supporting other groups within the company in their operational activities
  • Assisting Manager Legal in liaising with local and international external legal counsels as needed
  • Assisting in providing legal support to subsidiaries for their corporate matters
Experiences & qualifications:
  • Min. Bachelor of Law Degree with at least 2 years experience as corporate lawyer and/or in-house counsel
  • Familiar with company laws, banking & finance laws, investment laws, telecommunication laws, manpower laws, intellectual property laws, securities & capital market regulations
  • Proficiency in English
Jika Anda tertarik dengan informasi Lowongan Kerja Terbaru PT Indosat Tbk Juni 2013 di atas, segeralah kirimkan lamaran anda yang lengkap kepada:

PT Indosat Tbk
- Posisi 1 Kirim lamaran kerja disini
- Posisi 2 Kirim lamaran kerja disini
- Posisi 3 Kirim lamaran kerja disini
Lamaran akan ditutup : 31 Juli 2013
Only shortlisted candidates will be invited for further process
Posted by at

No comments:

Post a Comment

Subscribe to: Post Comments (Atom)